Maswali Yanayoulizwa Mara kwa Mara

Shirika la Kimataifa la Uongozi (ILF) ni shirika la ukuzaji wa uongozi na maendeleo binafsi lililojitolea kukuza viongozi wanaobadilisha jamii. Tunawawezesha watu binafsi, wanafunzi, wataalamu na taasisi kwa kanuni za vitendo za uongozi, mafunzo yanayotegemea maadili na zana za ukuaji binafsi zinazowasaidia kuongoza kwa kusudi, nidhamu, uadilifu na matokeo.

ILF hubuni na kutoa programu za ukuzaji wa uongozi, vikao vya mafunzo, uzoefu wa ushauri, semina na mipango ya kielimu. Kazi yetu huwasaidia watu kugundua uwezo wao, kujenga tabia imara, kukuza uwezo wa uongozi na kuchangia kwa maana katika jamii na taasisi zao.

Programu za ILF zimeundwa kwa wanafunzi, viongozi vijana, wataalamu, waelimishaji, taasisi, timu za makampuni na viongozi wa jamii. Mafunzo yetu pia ni muhimu kwa shule, vyuo vikuu, mashirika, makanisa, NGO na biashara zinazotaka kujenga uwezo wa uongozi miongoni mwa watu wao.

ILF haichukulii uongozi kama cheo au nafasi. Tunafundisha uongozi kama njia ya kufikiri, kuishi, kuhudumu na kuwashawishi wengine kwa njia chanya. Mtazamo wetu unachanganya mafunzo ya vitendo, ujifunzaji unaotegemea maadili, mabadiliko ya kibinafsi, ushauri na matumizi halisi ya maisha.

ILF inakuza uongozi wa kubadilisha. Hii ina maana kwamba tunawasaidia watu kuwa na ufahamu wa nafsi, nidhamu, uwajibikaji, maadili, maono na kujitolea kuwahudumia wengine. Tunaamini uongozi huanza na ukuaji wa kibinafsi kabla ya kuenea kwa familia, shule, mahali pa kazi na jamii.

Ndiyo. ILF inasaidia ukuzaji wa uongozi miongoni mwa wanafunzi na vijana, ikiwemo kupitia Y2L / LADS, mpango wetu wa vijana wenye mtaala wa uongozi wa masomo 11, miradi ya kubadilisha jamii na Mafunzo ya Ushauri kwa Vijana kwa watu wazima wanaowaongoza vijana. Hivi huwasaidia vijana kujenga kujiamini, nidhamu, akili ya hisia, ujuzi wa mawasiliano, uwajibikaji na hisia thabiti ya kusudi.

Ndiyo. ILF hutoa vyeti vinne vya kimataifa: Uongozi kwa Utendaji wa Juu, Uongozi wa Watendaji na Athari za Kimkakati, Uongozi wa Mabadiliko na Utawala, na Ukocha wa Watendaji na Ukuzaji wa Uongozi. Hufanyika mtandaoni kwa wiki nane kwa takriban saa sita kwa wiki, pamoja na kikao cha ukocha cha saa moja kila mwezi na kocha aliyethibitishwa.

Ndiyo. ILF inakaribisha ushirikiano na mashirika, makampuni, NGO, mashirika ya misaada, taasisi za elimu na washirika wa maendeleo. Fursa za ushirikiano zinaweza kujumuisha udhamini, utoaji wa programu, usaidizi wa mtaala, matukio ya uongozi, ushauri, utafiti, matangazo na ushirikiano wa kitaasisi.

Makampuni na taasisi zinaweza kuunga mkono ILF kupitia udhamini, ufadhili, ushirikiano wa kimkakati, usaidizi wa rasilimali, ushiriki wa ushauri, fursa za matangazo, kuandaa programu na kushirikiana katika mipango ya ukuzaji wa uongozi. Msaada huo husaidia ILF kuwafikia vijana na jamii zaidi kwa mafunzo ya uongozi yanayobadilisha maisha.

Ndiyo. ILF husaidia mashirika kwa mafunzo ya uongozi, ukuzaji wa timu, vikao vya uongozi vinavyotegemea maadili, programu za ufanisi binafsi, mafunzo ya mawasiliano na warsha za uongozi wa kubadilisha. Vikao vinaweza kuandaliwa kwa timu za watendaji, mameneja, wafanyakazi na viongozi chipukizi. Kupitia Huduma za Ushauri wa Mabadiliko ya Kitaasisi za ILF, pia tunasaidia biashara, serikali na mashirika yasiyo ya faida kutathmini uongozi wao na kuendeleza taasisi zao.

Maeneo yetu muhimu ni pamoja na mfumo wa Uongozi wa Kubadilisha wa ILF wa 12Cs na mengine kama uongozi wa kibinafsi, ukuzaji wa tabia, ugunduzi wa kusudi, nidhamu, mawasiliano, akili ya hisia, uongozi wa kimaadili, kuweka malengo, ufahamu wa nafsi, kazi ya pamoja, kuzungumza hadharani, uwajibikaji na uongozi unaoendeshwa na huduma.

Programu za ILF ni za vitendo na za kubadilisha. Ingawa tunafundisha kanuni imara za uongozi, pia tunalenga matumizi halisi ya maisha. Washiriki wanahimizwa kutafakari, kuchukua hatua, kuboresha fikra zao, kujenga tabia bora na kutumia wanayojifunza shuleni, kazini, katika familia na katika maisha ya jamii.

ILF imewawezesha zaidi ya viongozi 25,000, wakiwemo wakuu wa nchi, mawaziri wakuu, watumishi waandamizi wa umma, wanasiasa, na viongozi wa biashara na wa taaluma. Washiriki wengi wanaeleza uzoefu huo kama wa kufumbua macho, wa kujenga kujiamini na wa kubadilisha maisha. Wanaripoti ufahamu bora wa nafsi, fikra imara zaidi ya uongozi, kusudi lililofanywa upya na kujitolea zaidi kwa ukuaji binafsi.

Ndiyo. Ushauri ni sehemu muhimu ya kazi ya ILF. Tunaamini watu hukua vizuri zaidi wanapopata mwongozo, msaada, uwajibikaji na kutiwa moyo kutoka kwa viongozi wenye uzoefu. Mtazamo wetu wa ushauri huwasaidia washiriki kugeuza mafunzo kuwa ukuaji halisi wa kibinafsi na wa uongozi.

Unaweza kujiunga na programu ya ILF kwa kuwasiliana na ILF Uganda kwa simu, barua pepe au kupitia ukurasa wa mawasiliano. Kwa vyeti vya mtandaoni, unaweza pia kutumia fomu ya uchunguzi wa kozi. Madirisha ya usajili yanapofunguliwa, maelezo hushirikiwa na washiriki wanaovutiwa.

Wasiliana na ILF Uganda moja kwa moja kupitia tovuti, barua pepe au simu. Timu yetu itazungumza nanyi kuelewa mahitaji yenu na kupendekeza kikao, semina au programu ya maendeleo ya uongozi inayofaa.

Ndiyo. ILF inaweza kubinafsisha mafunzo kulingana na mahitaji ya shule, shirika, kampuni au kikundi cha jamii. Tunaweza kurekebisha maudhui, mifano, muda, mtindo wa utoaji na matokeo ya ujifunzaji ili yaendane na hadhira na malengo ya taasisi.

ILF Uganda inahudumia viongozi nchini Uganda na ni sehemu ya familia pana ya ILF. ILF inafanya kazi katika nchi 18 za Afrika na imekua hadi Amerika ya Kusini, Asia, Ulaya na Amerika Kaskazini. Unaweza kutembelea tovuti za kitaifa kuona kazi katika nchi nyingine.

Unaweza kuwa Mshirika Mwanachama kwa kuonyesha nia yako kupitia njia zetu rasmi za mawasiliano. Washirika Wanachama wanaweza kusaidia uratibu wa programu, ushauri, mawasiliano, matukio, utafiti, uundaji wa maudhui, uhamasishaji, utawala au usaidizi wa mafunzo, kulingana na ujuzi na upatikanaji wao.

Wafadhili wanaweza kuunga mkono ILF kwa kufadhili programu za uongozi, kudhamini wanafunzi, kusaidia mipango ya vijana, kuwekeza katika vifaa vya mafunzo, kusaidia utafiti na tathmini, kufadhili matukio au kushirikiana na ILF katika miradi ya muda mrefu ya ukuzaji wa uongozi.

Kuwekeza katika ILF ni kuwekeza katika watu, tabia, uongozi na mabadiliko ya muda mrefu ya jamii. Kazi ya ILF husaidia kuwaandaa watu kuwa raia wawajibikaji, viongozi wa kimaadili, wataalamu wenye ufanisi na wachangiaji chanya katika jamii.

Ukurasa wetu wa Rasilimali unaorodhesha vitabu vya kielektroniki vya Prof. Delanyo Adadevoh kwa Kiingereza, pamoja na viungo vya ukurasa wa vitabu vya kielektroniki wa ILF Global na upakuaji mwingine.

Ndiyo. ILF huandaa semina za uongozi, vikao vya mafunzo, programu za maendeleo na matukio maalum kwa hadhira tofauti. Matukio haya huunda fursa za kujifunza, kujenga mtandao, ushauri na mabadiliko ya kibinafsi.

Unaweza kuwasiliana na ILF Uganda kupitia ukurasa wa mawasiliano, kwa barua pepe kwa Stephen.Adu-Amoani@ilfglobal.com, au kwa simu kwa (+233) 244 721445. Kwa ushirikiano, programu, udhamini, kuwa Mshirika Mwanachama au maulizo ya jumla, Stephen Adu-Amoani na timu watakuongoza hadi hatua inayofuata inayofaa.

ILF inaona ulimwengu ambamo mataifa yanapitia mabadiliko kamili katika nyanja za kimkakati za jamii, yakiongozwa na mtandao unaokua wa viongozi wenye uwezo na uadilifu. Tunalenga kuathiri watu binafsi, taasisi na jamii kwa kufanya ukuzaji wa uongozi uwe wa kupatikana, wa vitendo na wa kubadilisha maisha.